Wir helfen Organisationen im Wandel.Das nächste Kapitel in ihrerEntwicklung klopft an.
Heute erleben wir vielerorts Transformation – ob digitaler, globaler, innovativer oder menschlicher Art.
Die Grundlogik einer Organisation wird angefasst und herausgefordert. Und das braucht Experten, die Ihnen helfen, nicht zu viel Zeit und den Guten Willen der Belegschaft zu verspielen.
Wir gestalten diese Prozesse nachhaltig und professionell. Wir arbeiten mit jeder Organisation anhand ihrer Stärken und ihren besonderen Herausforderungen. Wandel ist Maßarbeit und braucht die Erfahrung eines gestandenen Teams. Dabei treffen wir die Menschen dort, wo sie stehen und ehren das Erreichte. Nur gemeinsam lässt sich die Zukunft gestalten.
Unser
Training. Coaching & Consulting
bringt Sie in diesen Kernthemen weiter nach vorn.
Unsere Formate gestalten wir live in physischer Präsenz aller Teilnehmenden, online, also remote und auf Distanz, oder auch hybrid. Ganz wie es für Ihre Organisation passt. (Und das schon lange bevor eine weltweite Pandemie hierzu aufgefordert hatte)
TEAMWORKWir machen Ihre collaboration wirksam
Arbeiten ist Teamsport. Nur gemeinsam dreht man die großen Räder. „Gib eine tolle Idee einem durchschnittlichen Team,“ so Pixar-Gründer Ed Catmull, „und es passiert nicht viel. Gib eine durchschnittliche Idee einem tollen Team und sie bewegen die Welt.“
Der WeQ (angelehnt an: IQ) entscheidet. Eine gute Teamkultur stärkt die Organisation und setzt Ziele um. Das passiert selten ganz von alleine. Wir helfen Teams dabei, eine passende Kultur zu entwickeln und Wirkung zu entfachen. So lassen sich auch große Transformationen erfolgreich meistern.
FÜHRUNGWir bringen Ihr Empowerment zur Entfaltung
Führung prägt den Kern Ihrer Kultur. Und in diesen Zeiten der Veränderung brauchen Führungskräfte Ansätze und Methoden, die Menschen durch Übergänge führen können. Gerade in einem chaotischen Umfeld braucht es Rückgrat und Gradlinigkeit, aber auch Flexibilität, um durch Unsicherheiten und Neuerungen zu führen.
Entwickeln von Führungskräften ist seit jeher unser Herzensanliegen. Wir helfen Organisationen dabei, ihre Führung zu stärken und Lösungen für die aktuellen Herausforderungen zu finden. Dabei übersetzen wir Floskeln in praktische Methoden und Ansätze, um erlebbare Fortschritte zu erzielen.
PERSÖNLICHKEITWir entwickeln Sie zu Reife und Resilienz.
Unsere Persönlichkeitstrainings sind sehr beliebt und haben sich vielfach bewiesen.
„Die Einstellung ist wichtiger als die Aufstellung“, so Bundestrainer Jogi Löw. Und damit trifft er den Kern der aktuellen Herausforderung auf allen Ebenen einer Organisation. Haltung und Mindset kommt vor Verhalten, Persönlichkeit vor Position – so unsere Erfahrung.
Wir helfen Mitarbeitern und Führungskräften, ihren persönlichen Reifeprozess in der Gruppe zu gestalten. Dabei schauen wir auf die spezifischen Herausforderungen in der Situation und wie sich Haltungen in Übergängen beweisen lassen.
Ist ja klar – wenn sich das Umfeld in Turbulenzen begibt, braucht es innere Klarheit und Rückgrat.
KULTURWir bringen Ihre Leitbilder zum Fliegen
Frei nach Peter Drucker: Strategie hin oder her, die Unternehmenskultur entscheidet alles. Gewohnheiten und Grundüberzeugungen prägen den Alltag mächtig und können manche Absichten und Ambitionen ersticken. Aber wie verändert man gelerntes Verhalten? Wir sind Partner für Organisationen auf ihrer Reise der Transformation und helfen mit praktischen Schritten.
Ein Leitbild oder Werte-Poster sind leider nicht genug, um eine Kultur nachhaltig zu bewegen. Im guten Fall beschreiben sie das „So-wollen-wir-Sein.“
Wir starten zwar auch mit Leitbildern, aber packen dann vor allem mit an, dass die Kultur die Kurve nimmt, die es für Entwicklung braucht.
COACHINGWir gehen mit Ihnen ins 1:1 Sparring
Wir arbeiten mit einzelnen Führungskräften an persönlichen Herausforderungen. Ob Strategie oder Führung, Persönlichkeit oder schwierige Entscheidungen – wir helfen Ihnen bei allen Themen, die in Veränderungen häufig auftreten. Unser Team arbeitet seit Jahren mit Geschäftsführern und Abteilungsleiterinnen, Teamleitern und Young Professionals. Wir erarbeiten im Einzelgespräch, durch systemisches Coaching, Lösungen und Perspektiven für den Führungsalltag. Remote oder mit persönlicher Präsenz.
Dabei haben wir neben viel Herz auch die besten Ausbildungen und relevante, praktische Berufserfahrung (mehr zu unserem Team hier).
Legen wir los?
0711 – 1217 28 94 | mail(a)gross-training.de
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